游戏目的：培育企业人的健全人格发展并朝向全方位人才能力拓展。
人员：全体人员
类型：领导力
场地：室内培训室
道具：
1、选择“众人关注的领袖人物”的画像，并将他们张贴在培训室的四周。注意画像的尺寸，培训师可以根据自己的的喜好自由地选择。-晨会游戏网-最好要涵盖有特色的并且在你行业内被学员所熟知的杰出的领袖们。
2、每张画像旁边贴一张空白的题板纸。
3、每个学员两张投标用的小纸条。
4、给每个学员准备一支答题用的笔。
5、给每个学员发一份表格：印有以下内容：下面列出了一些相当杰出的领导者，这些名字都是你们耳熟能详的：孔子、成吉思汗、孙中山、毛泽东、比尔·盖茨、张瑞敏、柳传志。
1）你在工作中，哪个领导人可能是最有效的沟通者？
2）你在工作中，哪个领导人在谈判过程中可能是最有才能的？
3）你在工作中，哪个领导人可能是最有效的解决问题的人？
4）在危机中，你会信任哪个领导人？-晨会游戏网-
5）哪个领导人会对你的工作业绩有积极的评价？
6）哪个领导人最适合做你的上级监管者？
7）作为一个管理者，哪个领导者的风格与你自己的风格最为相似？
操作程序：
1、培训师把所有学员分成若干小组，要求小组人数一致，然后把准备好的表格发给学员。针对表格中的每个问题，要求学员从挂在墙上的领导者中选出一个相匹配的领导者-晨会游戏网-，同一个领导者可以选择一次以上。逐项填完表格后，请他们举手。
2、让学员互相看看其他人选择的是哪个领导者。大声念出每个问题，并且让学员站在他们选择的领导者画像下面。
3、让学员说一下他们选择这个领导者的理由，把原因记在画像旁边的题板纸上。
4、对于每个问题都重复一
